| ACEMSA indemniza a su ex gerente con unos 75.000 euros por jubilarse |
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| Escrito por Gonzalo Testa | ||||||
| sábado, 04 de febrero de 2012 | ||||||
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- El presidente del Consejo de Administración de la Empresa del Agua y portavoz del Ejecutivo, Guillermo Martínez, dice que "me puede gustar más o menos, pero había que hacerlo" - El Consejo de Gobierno aprueba el Plan de empresa de la sociedad, con el quela Ciudad se ahorrará más del 50% de lo que prevé dejar de gastar en todo el sector público periférico
El Consejo de Gobierno ha dado luz verde este viernes de forma definitiva al Plan de Empresa de Acemsa que pactó la dirección de la sociedad municipal y los representantes de los trabajadores. El documento supondrá para las arcas municipales un ahorro de 1,8 millones de euros anuales, más de la mitad de todo lo que el Ejecutivo prevé dejar de gastar (3,5 millones) en el conjunto del sector público periférico a través de su "reordenación". La indemnización a abonar a su ex gerente, Manuel Gómez Hoyos, cuya plaza ocupa ahora Emilio Carreira, será el último desembolso habilitado por el Convenio Colectivo firmado en 2006, ejemplo palmario de los años de vino y rosas y las desigualdades laborales y salariales entre empleados públicos que el Ejecutivo de Vivas se propone eliminar. El presidente del Consejo de Administración de la sociedad, Guillermo Martínez, ha cifrado ante los medios "entre 70.000 y 80.000 euros" el montante de la indemnización que Gómez Hoyos recibirá tras dar por finalizada su relación laboral con la empresa, en la que su "repentina" decisión de irse encendió todas las alarmas a finales del año pasado, cuando los trabajadores intuyeron que, esta vez sí, venía el lobo en forma de recortes. "Me puede gustar más o menos, pero había que hacerlo", se ha limitado a apostillar Martínez sobre el pago de esta compensación. Así es. El artículo 47 del citado Convenio establecía que "para premiar la permanencia de los trabajadores en ACEMSA" éstos tendría derecho a percibir: 1) el importe bruto de entre una y cuatro mensualidades ordinarias; 2) entre 21.000 y 33.000 euros; y 3), "con el único requisito de finalizar su elación laboral con ACEMSA con al menos 60 años cumplidos, "el equivalente a las percepciones brutas del ultimo año devengado por el trabajador" en función de su edad y circunstancias personales. Los 1,8 millones que ACEMSA dejará de pagar al año se alcanzan, ha detallado Martínez a los periodistas, como consecuencia de la reducción en un 10% (370.000 euros) de los gastos de personal, por la amortización de plazas vacantes, la eliminación de pagas extraordinarias y los complementos que percibían los trabajadores en similares condiciones que en lo que en la Ciudad se llama jornada partida y especial (por trabajar por la tarde).
Menos gasto en fuentes ornamentales, vigilancia y mantenimientos El resto de esa cantidad sale de la revisión de contratos de servicios como los de las fuentes ornamentales, la limpieza, la vigilancia o el mantenimiento de la red de saneamiento, que se produce, en este último caso "ante las manifiestas mejoras que ha sufrido en los últimos años estas infraestructuras, con constante inversiones", si bien el ajuste del contrato con IMES-API sí ha conllevado el despido de varios trabajadores a principios de año. Aunque la red de abastecimiento de agua "también se ha mejorado notablemente", el Gobierno ha optado, "por motivos estratégicos y de prudencia", a no revisar este contrato al tratarse de un servicio "esencial", según ha explicado Guillermo Martínez, portavoz del Gobierno, consejero de Fomento y Medio Ambiente y presidente del Consejo de Administración de Acemsa. De hecho, la demanda de agua ha caído en Ceuta de 33.000 a 26.000 metros cúbicos diarios, "lo que supone un ahorro importante en los gastos de funcionamiento, pero también desde el punto de vista medio ambiental", ha destacado el consejero, que también ha defendido la conveniencia, legalidad, justicia y transparencia de las reclasificaciones aprobadas recientemente.
- Consulte aquí el Convenio Colectivo de ACEMSA suscrito en 2006
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1. 04-02-2012 11:30 POR FAVOR DEJAR YA DE TRABAJAR A LOS TRABAJADORES DE ACEMSA QUE TAMBIEN LO ESTAMOS PASANDO MAL POR FAVOR YA TAMBIEN QUE QUIEREN LA GENTE QUE ESTEMOS EN EL PARO 2. 04-02-2012 12:03 No haber puesto el culo y ahora intentar que los demás pongamos el culo también. Haber luchado por vuestros derechos o dejar que ahora los demás lo hagamos, ya que somos más valientes. Tan fácil como decir: Si nos quitáis las pagas, quitarle la desvergonzada indemnización al exgerente. Si se puede cambiar las condiciones para los curritos, también para los altos cargos. No habéis tenido huevos. Ahora os aguantáis con el chaparrón. 3. 04-02-2012 14:33 No se de quien es este panfleto, pero porqué os ha dado por poner: consulte aquí el convenio de Acemsa, porqué no pones el tuyo quien quiera que seas, u otros que hay por ahí. Por favor dejarnos en paz a empleados y familiares. Ya está bien de injuriar y escribir con desconocimiento de muchas cosas. Gracias 4. 04-02-2012 15:55 Mi apoyo a los trabajadores de acemsa. Que recorten los contratos a ACC, que hace lo que le da la gana... 5. 04-02-2012 15:56 Y el sueldo a Carreira ¿cuánto más de 5500 euros cobra? 6. 04-02-2012 17:04 ¿ Recuerda el Sr. Consejero Martínez, siendo destacado miembro del gobierno del Gil, la indemnización. Que le pago a sus "antiguos" amigos traídos de allá, y de de gobierno por no hacer nada y encima echarlos fuera de Ceuta¿ 7. 04-02-2012 17:34 PARA EL N 2 TU SI QUE NO TIENES HUEVOS POR NO PONER TU NOMBRE TE QUIERO MUCHO GUAPO 8. 04-02-2012 17:43 SOY UN EMPLEADO DE ACEMSA Y YO TE DIGO QUEN TENGO HUEVOS Y YO NO ME QUEJO GUAPO A LO HECHO PECHO NO TE CONFUDA PARA EL N 2 YO CREO QUE DEBERIA CALLARTE UN POCO 9. 04-02-2012 18:00 ¿ Y qué mas da, y por qué no indemnizarlo con 750.000 euros ? Despues de todo, es lo que se están llevando por ahí, los Presidentes de las Cajas y banquitos chicos de este país de jamón y pandereta para su jubilosa-jubilación. Hay que premiar la "GRAN LABOR" y la GESTION BRILLANTE, allí donde se dé, y acemsa, es una de las empresas mejor gestionadas del país entero...¡¡ 10. 04-02-2012 18:08 ¿ 75.000 euros nada mas ? Que le regalen un Chalé en Marbella. Es poco para la gran gestión que deja tras de sí. 11. 04-02-2012 18:29 Que se compense la indemnización con el valor del agua que dejo escapar de los pantanos. 12. 04-02-2012 18:36 Con los recortes está apareciendo, solo una pequeña parte del saqueo de las arcas publicas que venimos sufriendo en Ceuta desde hace décadas. Empleadillos y politiquillos que se so han estado llevando calentito, y lo que se seguirán llevando. Saberlo lo sabíamos, pero no está mal verlo por escrito. Aunque yo creo que no se ponen ni coloraditos. 13. 04-02-2012 20:54 "si bien el ajuste del contrato con IMES-API sí ha conllevado el despido de varios trabajadores a principios de año." De principios de año MENTIRA, los despidieron el dia 22 de Diciembre,que navidades mas bonitas, cuando en que menos llevaba seis años y el que mas 15 años. Pandilla de sinverg.... y encima le suben el sueldo a Juan Manuel, por lo bien que lo esta haciendo.... 14. 04-02-2012 21:35 A ver estais luchando por los recortes, los de acemsa han recortados las dos pagas extras y plus,14 o 15 trabajadores a la Guice, pero no han despedidos a nadie, ahora quiere revisar los contratos a limpiezas y red de saneamientos empresa IMESAPIS,y digo yo si en IMESAPIS habia 11 empleados para el mantenimiento de la red de saneamientos y sin recortar han despedidos a 4 empleados que ahora quedan 7 empleado para el mantenimiento de la red, y si quiere recortar a la empresa cuantos empleados mas van a ir a la calle, a los empleados de IMESAPIS no han podido negociar con nadie, los sindicatos no quieren saber nada estan muy solos. 15. 04-02-2012 21:59 Las empresas privadas no negocias,despiden 16. 05-02-2012 07:48 EL SR. GUILLERMO MARTINEZ NO TIENE VERGUENZA. CUANDO EL AUN NO HABIA NACIDO YA ESTABA MANOLO HOYOS ECHANDOLE DIAS, HORAS, MESES Y AÑOS A LA EMPRESA DE AGUAS. CERCA DE 50 AÑOS Y SU LABOR AHI ESTA. QUE SE ACUERDE CUANDO ABRA EL GRIFO DE SU CASA.UN RESPETO 17. 05-02-2012 08:20 y que ele quitaran el contrato de saneamiento a LIMSER, una empresa local, para darselo (gracias al SR. Hoyos) a esta basura llamada IMESAPI, que por donde pasa esta arrasando, sino busquen en la red, la cantidad de gente que esta despidiendo, y la cantidad de contratos que esta perdiendo... en vez de fomentar el contrato en Ceuta, nos traemos sinvergu...de afuera, bien por el gobierno de la ciudad. Sres consejeros les recuerdo 12000 parados.... 18. 05-02-2012 09:15 A VER SI VA A RESULTAR AHORA QUE POR CULPA DE LA INDEMNIZACION DEL EX-GERENTE, NO SE PUEDEN PAGAR LOS MAS DE DOSCIENTOS MILLONES QUE DEBEIS A BANCOS POR VUESTROS DESPILFARROS, MAS DE TREINTA MILLONES A PROVEEDORES LOCALES, SUELDOS A INUTILES, ETC. ¡ QUE POCA VERGUENZA Y QUE CARA MAS DURA ! ES INCREIBLE, PERO CIERTO. 19. 05-02-2012 21:05 La realidad es que le han dado más de 150.000 euros, solo hay que mirar el convenio colectivo. Se lleva una anualidad, que son 16 mensualidades (12 ordinarias y 4 extraordinarias)a razón de 6.000 euros mensuales, más 4 mensualidades más por llevar más de 30 años de servicios y otros 30.000 euros más por irse a los 60 años. En total 150.000 euros, que no está nada mal. Mientras tanto, los trabajadores renuncian a dos pagas extraordinarias para garantizar la viabilidad de la empresa. Esta es la Ceuta de Vivas. Sacrificios para muchos y premios para unos pocos. Si alguien no se lo cree y quiere consultar el convenio, aquí lo tiene. En el artículo 47, viene el premio de jubilación. http://www.procesa.es/attachments/article/206/2006bocce4578_2811-2826.pdf Salud y buena suerte, Manolito, que dinero no te va a faltar. 20. 06-02-2012 14:03 El tio de la vara debería escribir más amenudo está sembrao. Se acabó la era de D.Manuel y D. Diego ahora lo que venga............ 21. 06-02-2012 16:37 De verguenza todas estas sociedades de mierda, Acemsa, Procesa, Obimace, GiUCE, Servicios Tributarios de Ceuta, etc... Me quemaaaaaaa!!!! Mana de vividores. Ahora las culpas del enano cabrón que consiente con sus secuaces toda este robo. 22. 07-02-2012 04:19 A TRABAJAR TODO EL MUNDO DE 8 A 3 Y MENO PLAZA ZARA CAFETERIA DE LA GRAN VIA Y SI NO A LA CALLE 23. 09-02-2012 09:41 Por que no dejais en paz de una vez por todas a D. Manuel Gomez Hoyos que ha dado su vida entera a la empresa de agua trabajando desde niño y es pionero de las 24 horas de agua en Ceuta?, o ya se le olvidó a jumilla que por el y toda su labor nuetra Ciudad es de las más avanzadas del pais con respecto al Saneamiento y abastecimiento?.La envidia es muy mala y los justos son pocos.Haber como van a terminar los actuales gestores y termina ya esta caza de brujas. 24. 10-02-2012 16:52 me parece poco, para lo poco que hacen 25. 13-02-2012 09:48 Pero en que mafia estamos metidos. ¿Donde se pagan indemnizaciones por jubilarte? y menos de ese calibre. Una indemnización se paga cuando se produce un perjuicio, no por irte a disfrutar de tu jubilación. Estamos rodeados de tanto corrupto que no nos dejarán en la vida que pongamos las cartas sobre la mesa, porque el que no ha entrado a dedo, ha entrado a dedo. No existe ni una empresa municipal en la que el personal se lo haya currado y tenga la titulación para ocupar el puesto que ocupa. Para limpiar y enderezar al Ayuntamiento y las empresas municipales hay que tener "UN PAR DE COJONES", y estar limpio como una patena. Yo abogo por una buena limpieza y las cuentas muy pero que muy claritas, ya vereis como salimos de la crisis Escribir Comentario
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