- Conmemoramos el Día por la Igualdad Salarial en un momento complejo y difícil.

La crisis global y su gestión están aumentando las desigualdades en nuestro país mientras crece la inquietud sobre futuro de las políticas de igualdad y su alcance en la vida cotidiana de hombres y mujeres. Pese a ello, el número de mujeres ocupadas ha crecido un 25,5% con los gobiernos socialistas.

Hemos reducido en 10 puntos la brecha de género en ocupación (el diferencial entre el porcentaje de mujeres ocupadas y de hombres ocupados) y a 0,7 la brecha en paro. La brecha salarial se ha reducido casi 7 puntos, aunque todavía el salario medio anual de la mujer representa el 78% del de los hombres.

Desde marzo de 2007, más de un 1,1 millones de hombres se han beneficiado de un permiso de paternidad de 15 días, exclusivamente para el padre e independiente del de maternidad. Más de 63.000 mujeres se han beneficiado de nuevos permisos para madres y se ha mejorado la prestación económica. Pese al ajuste presupuestario del último año, la inversión en Educación infantil se ha incrementado un 101%. Con ello, se ha conseguido la cobertura universal y gratuita de la educación de 3 a 6 años y multiplicar por 2,6 el número de alumnos matriculados en el tramo de 0-3 años.

En total, más de 500.000 nuevas plazas en Educación infantil. Las pensiones medias para las personas viudas (el 93% son mujeres) se han incrementado un 45% con los gobiernos socialistas. Ha aumentado la presencia de mujeres en todos los ámbitos y se ha aumentado las campañas y las inversiones en planes de igualdad en las empresas, en las concesiones de microcréditos y ayudas para el empoderamiento de las mismas.

Si bien es cierto que a pesar de todos los logros conseguidos todavía las mujeres siguen sufriendo más precariedad laboral y más paro, mayor diferencia en el salario, mayor carga familiar, dificultades para promocionar y para ocupar cualquier puesto de trabajo sin tener que enfrentarse a los roles de género.

Por eso, desde el PSOE de Ceuta queremos exigir el cumplimiento integro de todas las políticas de igualdad para erradicar uno de los mayores problemas que siguen existiendo hoy en nuestra sociedad y que hacen que las mujeres sigan padeciendo la exclusión y la discriminación en el mundo socio-laboral.

La actual reforma laboral y los cambios legislativos son una amenaza para todos los logros conseguidos hasta ahora y el actual Gobierno no está garantizando la presencia de las mujeres en todos los ámbitos de la vida, incumpliendo con ello, la Ley de Paridad. Es tiempo de unión y fuerzas para que los recortes de igualdad no se vean perjudicados. Necesitamos lograr el equilibrio y la plena justicia social en derechos para todos y todas. Ni un paso atrás.

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