FUERZAS ARMADAS

La AMTM judicializa la negativa de Defensa a conceder decenas de compromisos permanentes a militares de Ceuta

La AMTM judicializa la negativa de Defensa a conceder decenas de compromisos permanentes a militares de Ceuta
Ciento cinco militares de la ciudad cumplirán 45 años a corto y medio plazo.
Ciento cinco militares de la ciudad cumplirán 45 años a corto y medio plazo.  

La Asociación de Militares de Tropa y Marinería (AMTM) ha judicializado la situación de “más de 40” soldados de la ciudad autónoma que cursaron instancias en las que solicitaban al Ministerio de Defensa la concesión de una relación de servicio de carácter permanente para, en consecuencia, adquirir la condición de militar de carrera con la consiguiente firma de un compromiso único en las Fuerzas Armadas, solicitudes que han sido desestimadas por resoluciones de la Subsecretaria de Defensa.

La legislación establece varias modalidades de relación de servicios profesionales con las Fuerzas Armadas: el compromiso inicial, renovable hasta completar un máximo de 6 años; el de larga duración, que va hasta los 45 años de edad; y la condición permanente, para el que se requiere estar en posesión como mínimo de la titulación de técnico del sistema educativo general o equivalente, tener cumplidos 14 años de servicio activo desde su ingreso en las Fuerzas Armadas y las demás condiciones que se determinen reglamentariamente, valorándose especialmente el empleo, los méritos profesionales y los años de servicios.

Los recurrentes son miembros de las Fuerzas Armadas que suscribieron un compromiso inicial con las Fuerzas Armadas el cual les fue renovado hasta obtener el de larga duración. Las resoluciones denegatorias impugnadas vulneran, a juicio de la AMTM y el bufete ‘Suárez-Valdés’ de Madrid, “la normativa europea en relación con la contratación temporal” y “la doctrina del Tribunal de Justicia de la UE sobre la materia”.

La intención de la asociación es presentar un recurso Contencioso-Administrativo acumulado  contra las evacuadas por la ministra de Defensa para que se declare su nulidad “y se reconozca el derecho de los recurrentes a obtener una relación de servicios de carácter permanente y en consecuencia adquirir la condición de militar de carrera con la consiguiente firma de un compromiso único en las Fuerzas Armadas, previa reclamación del expediente administrativo y trámites legales oportunos.

Para el personal con el compromiso de larga duración que no adquiera la condición de permanente existen diversas medidas para su reorientación profesional como la consideración del tiempo de servicios prestados en las Fuerzas Armadas como mérito en los sistemas de selección para el acceso a las Administraciones Públicas, la reserva de plazas establecida en las convocatorias de acceso a las Policías Autonómicas y Locales, la reserva de al menos un 50% de las plazas en las convocatorias para el acceso a cuerpos o escalas adscritos al Ministerio de Defensa, la reserva de un 40% como mínimo en las convocatorias de acceso a la escala de Cabos y Guardias del Cuerpo de la Guardia Civil, la reserva de un 20% de las plazas para el ingreso a la Escala Básica de la Policía Nacional.

Un total de 105 de los 1.500 militares de tropa de Ceuta cumplirán 45 años durante el próximo lustro, cerca de 500 hasta 2026, según los datos ofrecidos en el Pleno por el Gobierno de Ceuta en diciembre pasado, cuando el PP boicoteó una iniciativa del MDyC para “instar al Gobierno de la Nación a promover la absoluta consolidación de militar de carrera a la Tropa y Marinería y solventar la situación de los Oficiales de Complemento”