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CCOO insta al INGESA a reconocer la carrera profesional a los interinos tras otro varapalo judicial

CCOO insta al INGESA a reconocer la carrera profesional a los interinos tras otro varapalo judicial
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Imagen de archivo.
Según la última sentencia del TSJA, “no hay duda" de que la pretensión de los efectos económicos de la carrera profesional está fundada en Derecho, ni de que el mantenimiento de la denegación de los efectos del reconocimiento del grado mientras no sea fijo, prolonga su discriminación respecto del personal estutaturio fijo que ha obtenido ese mismo reconocimiento”.

La Sección Segunda de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del TSJA) ha dado la razón a CCOO en contra del INGESA sobre la petición de reconocimiento del derecho a percibir las retribuciones no prescritas inherentes al nivel de carrera profesional obtenido a trabajadores de distintas categorías profesionales (facultativo, fisioterapéuta, técnico laboratorio y personal administrativo, concretamente).

Según la sentencia, "el personal estatutario temporal tiene derecho a la carrera profesional porque ésta forma parte de las condiciones de trabajo y no hay razones objetivas en el sentido de cláusula 4.1 del Acuerdo Marco anexo a la Directiva 1999/70/CE que justifiquen negárselo” y “no hay duda de que la pretensión [de los efectos económicos de la carrera profesional] está fundada en Derecho, ni de que el mantenimiento de la denegación de los efectos del reconocimiento del grado de la carrera profesional mientras no sea fijo, prolonga su discriminación respecto del personal estutaturio fijo que ha obtenido ese mismo reconocimiento”.

El veredicto concluye que la propia Administración debió dar a la solicitud de los demandantes “la tramitación correspondiente a una revisión de oficio contra aquella resolución “ denegatoria “y al no haberlo hecho así debe ser anulada”.

A juicio de CCOO, "si bien estas últimas cuatro sentencias están pendientes de firmeza, corroboran cómo el INGESA resuelve sus recursos, al menos en relación con el derecho a la carrera profesional de interinos (tanto sanitarios como no sanitarios), sin “ajustarse a derecho”: “debemos anular dicha resolución por no ser ajustada a Derecho, debiendo la Administración demandada dar trámite y resolver la reclamación formulada por la parte recurrente”.

"Esperamos que el INGESA cumpla con lo establecido y no pretenda gastar más dinero público en recursos con el intento de dilatar en el tiempo un hecho que reconoce tanto la Unión Europea a través de su Tribunal de Justicia de la UE, como nuestro Tribunal Supremo", ha deseado Carolina Gallego, secretaria general de la Federación de Sanidad de CCOO, quien ha recordado que "cada vez que el INGESA decide recurrir una sentencia, a veces sólo para retrasar el pago porque no hay liquidez suficiente en un momento concreto, la condena a costas en caso de perder la Administración, en última instancia la pagamos todos con nuestros impuestos".

"La otra cara de la moneda es que el trabajador, si pierde y es condenado a costas, el pago lo hace de su propio bolsillo: con eso juega la Administración, con la desigualdad evidente entre la capacidad económica de un simple trabajador, frente al riesgo nulo del patrimonio del funcionario o directivo, que dispara con pólvora ajena y puede permitirse ser de gatillo fácil", ha comparado.

CCOO ha instado al INGESA a "que reconozca de una vez el derecho de los interinos que han demostrado disponer de los méritos necesarios para el acceso a un nivel determinado de carrera profesional, a cobrar las retribuciones correspondientes, sin necesidad de recurrir a un proceloso y costos procedimiento contencioso-administrativo para recibir lo que les corresponde".

"Si de verdad el INGESA quiere atraer profesionales y que no se nos vayan los que han decidido venir, ya puede ir haciendo los deberes y no sólo resolver recursos “ajustados a Derecho”, sino no dar lugar a tener que interponer ningún tipo de recurso para que se reconozcan los derechos legal y normativamente establecidos, y consolidados según la doctrina jurisprudencial. Aquí no se pide que se nos pague más a los sanitarios, sino lo que nos corresponde: que se nos paguen aquellas retribuciones que están legalmente determinadas y se nos deniegan", ha recapitulado el sindicato.

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