La polémica perseguirá a las oposiciones que ha celebrado estes sábado la empresa municipal Amgevicesa para la consolidación de 37 puestos de trabajo en tres categorías y seguramente se repita con el proceso para repetir el asunto con otras 84 plazas, que el gerente de la empresa, José Luis Fernández Medina, prevé tenga su fase de oposición allá por marzo, por cuenta de la baremación previa para filtrar candidatos y reducir el número de opositores hasta un volumen manejable: “”Si no hacemos criba en estas categorías, con los requisitos que se piden, podíamos encontrarnos con una oposición para 3.000 personas fácilmente. ¿Dónde hacemos en Ceuta una oposición para 3.000 personas? Es logísticamente imposible organizarla. Todos aquellos que tienen méritos suficientes y posibilidades suficientes se han podido presentar”, ha defendido Fernández Medina este sábado a pie de aula en el 7 Colinas.

Pero a pesar de la polémica, lo cierto es que este sábado un centenar y medio de personas han cruzado el umbral del instituto para enfrentarse al examen que marcará el final definitivo de 37 plazas. 35 para auxiliar de servicios de control, una para controlador de zona azul y otra más para auxiliar administrativo.

El grueso de aspirantes se concentraba en las 35 plazas de auxiliar de servicios de control, 32 por un lado y tres para el cupo de discapacidad. Ahí concurrían unos 130 aspirantes de los que Medina calculaba que entre 37 y 38 de ellos son actualmente trabajadores de la empresa. 

Y es que las plazas en realidad salen a consolidación por el cambio provocado por la reforma laboral para la reducción drástica de temporalidad también en la administración pública. Pero es obligatorio convocarlas de forma abierta, aunque al final con la baremación previa mediante tengan más posibilidades quienes puedan sumar puntos por haber trabajado ya en la empresa.

Aunque no siempre es garantía. Entre las entre 10 y 15 personas que aspiraban a cada una de las otras dos plazas, la de auxiliar de servicios de control y la de auxiliar administrativo, había un candidato de fuera de la empresa que había sumado los 40 puntos que como máximo se podían acumular en la fase de baremación, según ha explicado Fernández Medina.

El gerente espera que esas dos plazas puedan publicarse pasadas las fiestas en dos o tres semanas, aunque haya que abrir un plazo para alegaciones de los aspirantes. Las otras, el grueso de las 35 es probable que tarden algo más. 

1.100 solicitudes

Al fondo queda por resolver, previsiblemente para marzo la consolidación de otros 84 puestos en la empresa. Todos los días se siguen recibiendo solicitudes de aspirantes. De momento, según ha explicado Fernández Medina hay sobre la mesa ya unas 1.100 solicitudes.

“Estamos enfrascados en la baremación de las otras solicitudes para las 84 plazas. Estamos trabajando el tribunal todos los días. Vamos a una media diaria de entre 30-35 solicitudes porque vienen con muchísima documentación cada una. No podría decir una fecha, pero creo que sobre marzo aproximadamente”, ha explicado Fernández Medina.

A pesar de todo, la suerte quedará definitivamente echada este sábado y sólo habrá que esperar para ver quienes se quedan con los codiciados puestos de trabajo finalmente tras la fase de concurso y la oposición celebrada este sábado.