El secretario general de la Federación de Servicios a la Ciudadanía del sindicato ha planteado al presidente ciertas mejoras para las condiciones laborales del personal
El secretario general de la Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras (FSC-CCOO) en Ceuta, Emilio J. Postigo, se ha reunido con el presidente de la Ciudad Autónoma, Juan Vivas, para abordar el presente y el futuro de las sociedades municipales. El sindicato ha planteado una serie de reivindicaciones centradas en mejorar la calidad del servicio público y las condiciones laborales del personal.
Durante el encuentro, Postigo ha subrayado la necesidad de impulsar las sociedades municipales, avanzar en la negociación de convenios colectivos, garantizar los derechos laborales de las plantillas y consolidar un modelo que asegure un servicio sostenible y de calidad a la ciudadanía.
Un convenio único para todas las sociedades municipales
Entre las principales demandas de CCOO ha destacado la implementación de un convenio único que agrupe a todas las sociedades municipales. Según ha explicado el sindicato, esta medida permitiría homogeneizar las condiciones laborales, al tiempo que reforzaría la cohesión interna de estos entes públicos.
Del mismo modo, Comisiones ha remarcado que el personal de las sociedades municipales “desarrolla una labor esencial para la ciudadanía” y que, por tanto, “mejorar sus condiciones laborales y dotarlo de los medios adecuados es fundamental para ofrecer un servicio público eficaz y adaptado a las necesidades reales de la población ceutí”.
El sindicato considera que reforzar estas estructuras públicas es clave para garantizar empleo estable, servicios eficientes y un modelo de gestión “que ponga en el centro los derechos laborales y la calidad de vida de la ciudadanía”.
Compromiso sindical con los servicios públicos
Finalmente, FSC-CCOO han reiterado su papel como sindicato sociopolítico, que no solo defiende los intereses del personal, sino que también apuesta por la mejora continua de los servicios públicos.
“Vamos a seguir trabajando por los derechos laborales y por los servicios públicos para mejorar la calidad de vida en Ceuta”, han concluido los comisionistas, reafirmando así el compromiso de la organización con la consolidación de un modelo laboral justo y un sistema público sólido.
