CONTRATACIÓN

Ingesa, ajena a las protestas, anuncia la apertura de las bolsas de empleo este lunes

Ingesa, ajena a las protestas, anuncia la apertura de las bolsas de empleo este lunes
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Roviralta y Lopera charlan durante una protesta para rechazar la violencia contra el personal de salud./archivo

El Instituto nacional de Gestión Sanitaria en Ceuta (Ingesa) ha informado este domingo de la inminente apertura, este lunes, de la bolsa de empleo de personal estatutario temporal de Ceuta para varias categorías en los ámbitos de personal sanitario facultativo, no facultativo y personal no sanitario. El plazo para solicitar plaza temporal permanecerá abierto hasta el próximo 26 de marzo.

Ingesa hace este anuncio sin hacer una sola mención a la protesta que el sábado recorrió las calles de Ceuta y por la que el personal sanitario y no sanitario expresó su malestar con la baremación de méritos de esa bolsa, que, por ejemplo, tal y como explicaron los profesionales durante la protesta, contemplará sólo un 30 por ciento de la experiencia a médicos de familia que por la escasez de pediatras en la ciudad hayan estado desempeñando esa función en los últimos años.

Ingesa destaca que el procedimiento de solicitud a la bolsa se llevará a cabo, por primera vez, mediante un formulario 'on line', en donde se registrarán los datos identificativos de las y los candidatos y su autobaremo. El solicitante tiene que pinchar en este enlace y acto seguido acudirá a la Bolsa de Empleo Ceuta. Una vez en ese apartado, el solicitante tendrá a su disposición la solicitud online para la inscripción de la bolsa.

Este procedimiento ‘online’ es la manera “más ágil y segura, acorde a los tiempos que estamos viviendo, sin necesidad de acudir en presencia física a ningún registro central”, ha destacado Ingesa.

En la misma línea, INGESA considera importante cubrir las necesidades asistenciales coyunturales de las áreas sanitarias mediante las contrataciones temporales pero también es imprescindible asignar esas contrataciones a los profesionales y trabajadores más competentes y mediante un procedimiento que garantice las mismas oportunidades.

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