Un 10% de los cerca de 1.400 desempleados cuyos nombres aparecían en el listado provisional de preseleccionados para participar en el próximo Plan de Empleo de la Delegación verán cómo su fortuna da un giro de 180 grados por no asistir a las citas a las que eran convocados en dicho documento, que se dio a conocer el pasado 14 de junio.

Según ha precisado este lunes en declaraciones a Ceutaldia.com la Dirección Provincial del Servicio Público de Empleo Estatal (SPEE), un total de 141 de los citados no ha acudido en el día y a la hora a la que habían sido requeridos, por lo que no sólo perderán el puesto de trabajo que durante seis meses tenían virtualmente garantizado con satisfacer ese compromiso (este año ya están computadas las cargas familiares que en ejercicios anteriores había que acreditar a posteriori), sino que verán cómo se les abren expedientes que conllevarán la pérdida de las prestaciones que perciban de la Administración.

'Pasotas', despistados y demás desafortunados al margen, la Unidad de Promoción y Desarrollo (UPD) de la institución de la Plaza de los Reyes y el SPEE han decidido postergar hasta este viernes, 1 de julio, la publicación del listado definitivo de los que sí se incorporarán a los programas incluidos en el Plan de Empleo 2011/2012 de la Delegación. Todos los lectores de Ceutaldia.com podrán acceder al mismo en esta web gratuitamente y en varios formatos.

El documento, que inicialmente se iba a dar conocer este martes, deberá esperar para ver la luz unos días más debido al gran número de alegaciones recibidas (cerca de 450) y al deseo de las instituciones competentes de "publicar la fecha de la firma de los contratos en la UPD junto con el listado definitivo".

De las 445 alegaciones recibidas al listado provisional sólo 61 han sido aceptadas. La causa más común para rechazar las reclamaciones formuladas ha sido que la fecha de alta de la demanda de empleo estaba fuera de la fecha de corte de la ocupación solicitada.

La más frecuente entre las que han sido admitidas, la existencia de errores en el cruce de datos entre las diferentes altas en la Seguridad Social (colaboración social, cursos, Ley de Dependencia...) y la de demandante de empleo, fallo que no siempre detecta el sistema informático de ambos organismos.

1.386 contratados

Para esta nueva edición del Plan de Empleo se ha previsto la contratación, también durante seis meses como ha venido sucediendo desde que Chacón llegó a Ceuta, de un total de 1.386 personas en situación de desempleo. De ellas, 527 estarán trabajando ya a mediados de julio "como consecuencia de la agilización en los procedimientos de tramitación de expedientes y contratación, así como de la petición unánime de las entidades y organismos" que como la Federación Provincial de Asociaciones de Vecinos (FPAV) colaboran (y se beneficianen) del Plan de Empleo "para que el servicio se preste a lo largo de todo el año".

El segundo turno, integrado por 166 trabajadores dedicados fundamentalmente al apoyo a los centros escolares para la apertura de aulas matinales, se incorporará a sus puestos el 3 de octubre. El tercero (los 693 contratados restantes) hará lo propio el 28 de diciembre.

De las 1.386 contrataciones, 1.192 se corresponderán con la categoría de peones, pertenecientes al grupo 9 de cotización de la Seguridad Social y con escasa o nula cualificación, lo que supone aproximadamente el 86% de los trabajadores que se beneficiarán de este nuevo Plan. Además, se incorporará a 14 titulados medios, 72 técnicos superiores y 108 oficiales de primera y segunda auxiliares administrativos y auxiliares sanitarios comunes. 

- Consulte aquí al detalle el contenido de los 13 programas del Plan de Empleo 2011/2012 de la Delegación

- Conozca aquí las funciones que desempeñarán y las fechas en las que comenzará cada programa

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