El Plan de Empleo reservará el 35% de las plazas para personas con difícil inserción laboral


El Plan de Empleo reservará el 35% de las plazas para personas con difícil inserción laboral

El nuevo Plan de Empleo propuesto por el delegado del Gobierno, José Fernández Chacón, reservará el 35 por ciento de sus plazas para colectivos de personas con difícil inserción laboral. El Plan tendrá un presupuesto total de 10.671.725 euros con 19 programas y una duración de seis meses, y ofrecerá un empleo a 1.352 trabajadores. Las plazas destinadas a los colectivos con peligro de exclusión social se decidirá en una comisión formada por la Administración General del Estado, los sindicatos CCOO y UGT, la Ciudad, entidades sociales como el CERMI y Cruz Roja y la Federación de Asociaciones de Vecinos.

Este órgano se dividirá en seis subcomisiones para cada uno de los grupos afectados, en concreto serán de personas con discapacidad, (120 plazas), mujeres víctimas de violencia (73 plazas), drogodependientes en proceso de rehabilitación (40 personas), internos en tercer grados (40 plazas), unidades familiares o demandantes de empleo con carga familiar que no reciban ningún tipo de ayuda o prestación (150 plazas) y demandantes mayores de 45 años que perciban la RAI (45 plazas).

Las 879 plazas que resten en la oferta genérica se asignarán en la Comisión Ejecutiva Provincial del SPEE, con la presencia de la AGE, sindicatos, empresarios, y la Ciudad con voz pero sin voto. Las comisiones comenzará a trabajar el martes próximo con la intención de finalizar el proceso lo antes posible, aunque el delegado no ha querido dar una fecha de inicio para el Plan por los cambios que supone esta nueva estructura. 

El delegado ha destacado el carácter social que de esta forma adquiere el Plan de Empleo, y ha defendido un sistema que asegura ha funcionado a la perfección en Melilla durante los últimos cuatro años. 

El Plan de Empleo reservará el 35% de las plazas para personas con difícil inserción laboral


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