El Comité de Empresa de TRACE espera firmar un acuerdo sobre servicios extraordinarios este martes


El Comité de Empresa de TRACE espera firmar un acuerdo sobre servicios extraordinarios este martes

- Los sindicatos aplazan hasta la formalización del pacto las movilizaciones que iban a iniciar este mismo lunes

- Los representantes de los trabajadores exigen "el cumplimiento del contrato de servicios" entre la Ciudad Autónoma y la actual adjudicataria del servicio de limpieza pública viaria y contenedores

El Comité de Empresa de TRACE, la actual adjudicataria de los servicios de limpieza pública viaria y contenedores de la ciudad autónoma, ha decidido este lunes, tras celebrar una asamblea en el Edificio Sindical, esperar a que la concesionaria formalice este martes un acuerdo de que "deje contentas a todas las partes" para suspender definitivamente las movilizaciones que iba a iniciar ya por la no contratación de personal para cubrir los servicios extraordinarios de 'temporada alta'.

Los sindicatos llegaron el viernes a un "principio de acuerdo" con la empresa sobre cuyo contenido se ha debatido este lunes con los trabajadores.

"Si el martes no se firma el acuerdo seguiremos con las reivindicaciones tal y como se habían planteado", han advertido los representantes de la plantilla.

El Comité había convocado concentraciones de lunes a viernes ante el Palacio autonómico a partir de este lunes y durante 60 minutos (de 9.00 a 10.00 horas) con el objetivo de "reclamar el cumplimiento del contrato de servicios" entre la Ciudad Autónoma y la actual adjudicataria del servicio de limpieza pública viaria y contenedores, TRACE, "y sobre todo el respeto que se merecen nuestros compañeros".

Según los sindicatos, en 'temporada alta', que va de mayo a septiembre, se habí conseguido "la mejora tanto de la calidad de la limpieza de sus calles como un importante avance en las condiciones laborales, ya que se aumentaba el número de servicios, aumentando así la cantidad de personal necesario, tanto a tiempo parcial (con una antigüedad mínima de 11 años) como eventual (en su mayoría llevaba realizando este servicio en torno a 6 años)".

Sin embargo, "en los últimos años este personal ha ido retrocediendo hasta perder un 90% de estos servicios, todo debido a nuestros políticos y sus malas gestiones, sin olvidarnos de la prepotencia de una empresa de la ciudad a la que ya se le ha quedado grande este servicio".

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