"Invisibles". Así ha denunciado este jueves que son para el Gobierno ceutí del Partido Popular las 13 mujeres policías locales que forman parte de su plantilla. "Enarbolando la bandera machista que afianza los estereotipos de género y los roles, parece ser que el Ejecutivo de Vivas piensa que las mujeres policías locales no usan, ni usarán, el gimnasio reformado en su Comisaría, que sólo está destinado, pensado y acondicionado para los efectivos masculinos del Cuerpo", ha lamentado la diputada Fatima Hamed a través de un comunicado de prensa.

La política localista ha emitido su nota apenas unos minutos después de que la consejera de Presidencia, Yolanda Bel, visitase junto a los medios esas instalaciones, que espera puedan ser utilizadas por los policías "antes de final de mes". Durante su comparecencia ante los periodistas, Bel ha resaltado como el único cambio que introdujo sobre el proyecto de obra diseñado por su antecesor, José Antonio Rodríguez Gómez, el hecho de haber impulsado la habilitación de un cuarto especial para las féminas, dependencia ubicada en la parte exterior del inmueble de la Policía cuyo acondicionamiento es la parte más retrasada del proyecto ejecutado, en el que las duchas son comunes.

"El nuevo gimnasio no cuenta con un vestuario femenino para que las policías que lo deseen puedan cambiarse para ejercitarse y utilizar dicha instalación, relegando a las agentes a un segundo plano y obligándolas a cambiarse en un inesperado e improvisado 'cuarto de la limpieza", ha criticado la coalición, que ha destacado que "los que antiguamente eran los vestuarios para las agentes han quedado relegados a un cuarto donde guardar útiles de limpieza [ver las fotografías aportadas al final de la noticia]".

A juicio de Hamed, este es "un buen reflejo de la desigualdad entre los empleados públicos, según el sexo, bajo la connivencia de la consejera responsable, aunque, paradójicamente, el Gobierno de la Ciudad haya publicitado recientemente el primer Plan de Igualdad de la Ciudad para personal de las Administraciones Públicas".

"El PP no puede hacer valer prejuicios y estereotipos"

Hamed ha querido dejar claro que "las mujeres que desarrollan su labor en la Policía Local de Ceuta cuentan con los mismos derechos que sus compañeros" y ha advertido de que "el Gobierno del PP no puede ni debe hacer valer los prejuicios y estereotipos asociados al empleo de la mujer policía ni tampoco fomentar las situaciones discriminatorias dentro del Cuerpo".

"Con la ausencia y la no previsión de este vestuario femenino, el Gobierno del PP, muestra su 'currículum oculto' e invisibiliza a las mujeres y resalta la masculinización en algunas categorías profesionales de la Ciudad", ha concluido la diputada, que ha recordado que el Ejecutivo local "tiene como obligación promover la igualdad efectiva entre hombres y mujeres en toda su dimensión y activar mecanismos favorecedores en la promoción de la Igualdad entre hombres y mujeres, favoreciendo la Igualdad de Trato entre los empleados y las empleadas públicas".

- Revise aquí el contenido íntegro del Plan de Igualdad de la Ciudad Autónoma

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