El Gobierno local mantiene que sus decisiones se basan en la legislación y los informes del interventor y el técnico de Administración General de la Viceconsejería de Recursos Humanos, por lo que cualquier otro acuerdo con las centrales sindicales sería "inviable" si no cuenta con los necesarios informes jurídicos favorables.
La Viceconsejería recuerda que el Gobierno ha trabajado en todo momento por favorecer las condiciones laborales de los empleados públicos como demuestran la consolidación del grupo C para Policía Local y Bomberos o las revisiones de complementos realizadas.