Comisiones Obreras ha utilizado el paso previo de interponer un recurso administrativo de reposición y UGT ha acudido directamente a la vía contenciosa administrativa.

“El Gobierno se ha empecinado y continúa utilizando el mismo sistema, que entendemos nosotros que es discriminatorio. El INEM, y no sabemos utilizando qué criterios, selecciona a tres personas por puesto y coarta la posibilidad al resto de ciudadanos que reúnen los requisitos para presentarse a este puesto de participar en la convocatoria o poder presentarse si quieren”, explica el delegado del sindicato UGT en la Ciudad Autónoma, José Mata.

El problema o la ilegalidad dice Mata que radica en que se elimina la igualdad de oportunidades. Si una persona no está inscrita en el INEM como demandante de Empleo jamás podrá optar a un trabajo en la Administración Local, aunque sea de tipo temporal. Por eso y porque creen que “se está vulnerando lo recogido en la Ley de Presupuestos Generales del Estado y los de la propia Ciudad Autónoma” UGT ha decidido acudir a los juzgados.

“Hemos optado, después de intentar acabar con este sistema a través de la vía de negociación, por presentar la correspondiente demanda”, afirma Mata. La vía utilizada es Contenciosa Administrativa. El recurso se interpuso hace una semana.

Lea también:

El PSOE aprueba en el Comité Regional una resolución para instar a Delegación a cortar las contrataciones